Имя | Дмитрий |
Контакты | Доступны бесплатно после регистрации или входа |
Общая информация
|
Проживание | Серпухов |
Заработная плата | По договоренности |
График работы | Полный рабочий день / Сменный график / Удаленная работа |
| |
Образование | Высшее |
Опыт работы | 15 лет 3 месяца |
Гражданство | Россия |
Пол | Мужской |
Возраст | 51 год (7 октября 1973) |
Опыт работы
|
Период работы | январь 2022 — апрель 2025 (3 года 4 месяца) |
Должность | Системный аналитик |
Компания | Овертек консалтинг |
Обязанности | (г.Москва https://mkb.ru/) работа в качестве аутсорс-персонала на Московский Кредитный Банк (МКБ) за весь указанный период. 2022 - подразделение : Финансовый департамент • ТЕМА 1 "Автоматизация сверки данных портфеля по ценным бумагам между ФД и ИБ" (финансовый департамент и инвестиционный бизнес) задачи: - реестр сделок купли/продажи для сверки по ценным бумагам, - реестр проводок, таблица остатков, отчет о сверке • ТЕМА_2 "перенос таблиц с Vertica на Oracle" задачи : определение глубины переносимых данных, правильности структуры, атрибутов, необходимых для переноса. • ТЕМА_3 "восстановление ТЗ на имеющиеся объекты, доработка существующих ТЗ" 2023 - подразделение : управление налогового учета и отчетности (УНУиО) • ТЕМА_4 "Отчетность по налогообложению 6 НДФЛ : сборка витрин данных для формирования отчета 6 НДФЛ" задачи : - ТЗ на формирование ETL-процесса отбора данных из источников и перенос их в таблицы КХД - формирование ТЗ на витрины по перечню разделов отчета (доход в натуральной форме, мат.выгода от ЖКХ, ...) 2024 - подразделение : Центр компетенции аналитики данных, команда средств визуализации • ТЕМА_5 "отказ от использования Oracle DB-Link" задача : подготовка к переходу на использование Informatica : определение глубины переносимых данных, правильности структуры, атрибутов, необходимых для переноса. • ТЕМА_6 "работа по инцидентам в расчетах управленческих параметров" задача : поиск ошибок в обновлении управленческого куба, связей с управленческими справочниками, изменении статусов. • ТЕМА_7 "создание фактовых таблиц для кубов : - депозиты физ.лиц - ипотека физ.лиц задача : на основе БТ от заказчика и консультаций - создать ТЗ для разработчика на проектирование фактовых таблиц • ТЕМА_8 "формирование управленческой ставки резерва" задача : обратный инжиниринг - составление ТЗ по имеющемуся коду процедур формирования и расчета управленческой ставки резерва 2025 - подразделение : Центр компетенции аналитики данных, команда средств визуализации • ТЕМА_9 "рефакторинг OLAP-кубов : перепроектирование куба, составление ТЗ на куб после рефакторинга" задачи : - куб среднего баланса - куб ЧДР - куб ежедневного баланса Стек технологий: • Jira + Confluence, • Vertica, • Informatica (Workflow Manager, Designer), • Oracle (SQL + PL/SQL), • MS Visual Studio Tools (Data Tools, Integration Services) |
|
Период работы | июнь 2021 — август 2021 (3 месяца) |
Должность | Системный аналитик |
Компания | EGAR Technology |
Обязанности | Написание ТЗ для SQL-разработчика на выборку данных для формирования витрины данных, из которых модуль визуальной фильтрации и отображения данных о кредитных сделках с юридическими лицами выводит сведения об аномальных результатах прохождения SPPI-теста по стандарту МСФО 9. Модуль позволит проанализировать и понять, как эта сделка будет учитываться на балансе банка. |
|
Период работы | май 2017 — февраль 2021 (3 года 10 месяцев) |
Должность | Специалист по системному администрированию |
Компания | ООО "Зульцер Хемтех" |
Обязанности | ООО "Зульцер Хемтех", производство оборудования для нефтегазовой промышленности. (г.Серпухов, http://www.sulzer.com/ru/About-us/Our-Businesses/Chemtech) . Сфера деятельности предприятия: производство оборудования для разделения и массообменных колонн, а также систем смешивания и распределения двухкомпонентных сред. . Основной функционал: системный администратор |
|
Период работы | ноябрь 2015 — февраль 2017 (1 год 4 месяца) |
Должность | Специалист по информационным системам |
Компания | ООО "Фреш Маркет" |
Обязанности | Основной функционал: • сопровождение складских операций в WMS-системе на базе Microsoft Dynamics Axapta 2012, консультирование пользователей; • сопровождение голосовой системы комплектации заказов VoCollect; • Контроль передачи и устранение проблем обмена между WMS-системой и VoCollect, WMS-системой и программой Crystall Terminal на на терминалах сбора данных (ТСД); • сопровождение инвентаризаций и розничной торговли в ночное время в Axapta и Crystall Terminal. |
|
Период работы | март 2015 — август 2015 (6 месяцев) |
Должность | Специалист по складским технологиям |
Компания | ООО "Монитор Логистик" |
Обязанности | Основной функционал: . • сбор сведений о текущем состоянии складских процессов (как есть)и их отличии от имеющихся стандартов (как должно быть). Согласование и внесение изменений. • описание складских процессов, составление нового комплекта ролевых и пошаговых инструкций для различных категорий персонала склада; • разработка всего комплекта обучающей документации и программы обучения; • разработка структуры документации для поддержания ее в актуальном состоянии при внесении правок и дополнений; • работа в SAP EWM и ERP. |
|
Период работы | декабрь 2014 — февраль 2015 (3 месяца) |
Должность | Менеджер по логистике |
Компания | ООО "Мерлион", распределительный центр |
Обязанности | Увольнение в связи с закрытием склада в г.Чехов. . Основной функционал: • работа в WMS-системе Mantis Logistic Vision; - администрирование и контроль справочников (товарного, пользователей и т.д.); - оптимизация и контроль расположения товарного запаса; • анализ товарных остатков, оборачиваемости товара, выявление неликвидных товарных позиций; • оценка эффективности использования и наполняемости складских площадей; • мониторинг операций по складу и производительности труда комплектовщиков; • составление SQL-запросов из Excel к БД на MS SQL для последующей обработки данных в Excel. • сопровождение и рассылка аналитической отчетности, периодической и по запросу для различных категорий пользователей складской системы. Отслеживание корректности предоставляемых данных, диагностика и устранение ошибок и несоответствий. . Основные навыки и умения: • MS Excel - сводные таблицы, сложные формулы, графики, аналитические функции (ВПР, СУММЕСЛИ и т.д.); • MS SQL - составление сложных запросов для получения исходных данных (вложенные запросы, JOIN, VIEW); • комбинирование исходных данных для получения результата. |
|
Период работы | сентябрь 2014 — декабрь 2014 (4 месяца) |
Должность | Диспетчер системы управления складом отдела складской логистики |
Компания | ООО "Уренхольт", распределительный центр, г. Чехов |
Обязанности | Основной функционал: • работа в WMS-системе Manhattan SCALE; • формирование и запуск волн пополнения и резервирования товара, устранение отколов; • назначение заданий по приемке, перемещению, хранению и отгрузке товара; • отслеживание состояния товара, ячеек хранения и отбора, подготовка их к текущим приемке и отгрузке; • устранение проблем с подбором и резервированием товара; • составление регламентной отчетности. |
|
Период работы | апрель 2012 — март 2014 (2 года) |
Должность | Консультант поддержки сервисов логистики, департамент бизнес-сервисов |
Компания | ЗАО "ТД Перекресток" (X5 Retail Group) |
Обязанности | (г.Москва, центральный офис, http://x5.ru/) Сфера деятельности предприятия: X5 Retail Group - продовольственная розничная компания (ритэйл), управляет магазинами нескольких форматов: "Пятерочка", "Перекресток", "Перекресток-мини", "Карусель". Имеет сеть собственных и арендуемых складов. . На сопровождении находилось 32 круглосуточных складских комплекса. . Основные навыки и умения: • знание основных бизнес-процессов и складских операций: приемка и размещения товара на склад, настройка картонизации, пополнение ячеек отбора, комплектация, отгрузка товаров по ЗО, процесс управления запасами (корректировки, трансферты, перемещения), инвентаризация, понимание принципов сортового и партионного учета; • SAP (модуль SD: транзакции по работе с заказами на закупку, отгрузку, товарным ассортиментом, данными по поставщикам); • MS Excel (сводные таблицы, функции, сложные формулы), MS Access, WMS-система EXceed; • написание сложных SQL-запросов к базе данных (вложенные запросы, JOIN, VIEW); • опыт разработки и описания бизнес-процедур, написания инструкций, составления нормативной и технической документации; . Основной функционал: • ежедневный анализ и устранение ошибок и несоответствий в стоковых таблицах остатков складских товаров; • решение нестандартных ситуаций по приемке, размещению, комплектации и отгрузке товара в учетной системе совместно с работниками склада; • анализ проблем движения товаров и документов в системах складского и бухгалтерского учета, между ними, формирования сопроводительной документации к отгружаемому товару; • выявление и устранение фактов расхождения с данными в складской или бухгалтерской отчетности, либо с фактическим положением дел; . • сопровождение складских операций со стороны бухгалтерского (NQ - Numero Quattro) и складского (EXceed WMS 4000) учета; • анализ SQL-кода сервера отчетов (MS Reporting Services) для определения причин отображения в отчете неверных данных или его неработоспособности. Внесение необходимых исправлений в SQL-код и согласование их с разработчиком отчета; • написание запросов (в том числе сложных) на языке SQL к базе данных для получения сведений о текущем состоянии складских операций по конкретным заказам, товарам и т.д.; • консультация пользователей по возникающим у них вопросам и проблемам в работе с учетными системами. . Выявление и устранение (в зоне ответственности) проблем в логике процессов: • прохождение и обработка заказов на отгрузку и подтверждающих документов в цепочке: SAP ERP (модуль SD) система интеграции (SAP РI) распределительный центр (WMS Exceed); • электронный обмен данными (заказами и документами) с поставщиками через систему электронного документооборота EDI (на базе SAP); • обработка данных в системе формирования отчетности SAP BI (ранее - SAP BW). |
|
Период работы | январь 2011 — июль 2011 (7 месяцев) |
Должность | Ведущий специалист отдела технического и сетевого сопровождения |
Компания | ОАО "ЗиО-Подольск" |
Обязанности | (г.Подольск, http://www.podolskmash.ru/ru/) Сфера деятельности предприятия: Машиностроительный завод госкорпорации "Росатом". Производство оборудования для тепловой и атомной энергетики. . Основной функционал: • перенос файловых ресурсов и перевод порядка 1200 пользователей с Novell на Windows; • обслуживание серверного оборудования (Hewlett Packard ML 350; DL 180, 360, 380); • сопровождение ленточной системы резервного копирования (HP StorageWorks MSL4840 + CA BrightStor ARCserve Backup v.15.2); • поддержание службы каталогов Active Directory. . На обслуживании находилось более 1400 компьютеров, 34 физических сервера, система резервного копирования. |
|
Период работы | август 2007 — июнь 2010 (2 года 11 месяцев) |
Должность | Начальник отдела технической поддержки и телекоммуникаций |
Компания | ООО "Маревен Фуд Сэнтрал" |
Обязанности | (г.Серпухов, http://www.mareven.ru) ООО "Маревен Фуд Сэнтрал" (ранее ЗАО "DHV-S") Сфера деятельности предприятия. Пищевое производство. Продукция под торговой маркой "Роллтон", "Ролбен", "БигБон" (http://www.rollton.ru). . Начальник отдела технической поддержки и телекоммуникаций департамента информационных технологий. . Основные решенные задачи: • Организация централизованной бесперебойной круглосуточной технической поддержки пользователей SAP и других бизнес-приложений для ЦО и филиалов (на базе ManageEngine ServiceDesk Plus). • Разработка регламентов и процедур (на основе ITIL v.2) для службы Service Desk, KPI для оценки результативности сотрудников, качества предоставляемых сервисов. • Управление проектами внедрения средств ИТ-инфраструктуры и телекоммуникаций. Поддержание и развитие ИТ-инфраструктуры. Разработка и реализация единой технической политики (стандартизация). • Организация и обеспечение процессов эксплуатации оборудования и приложений (обеспечение бизнеса), регламентных работ в ИТ-инфраструктуре. Контроль работы основных информационных сервисов компании. • Участие в решение наиболее сложных и объемных задач в рамках функционала отдела. . На обслуживании находилось более 400 компьютеров (рабочих станций и тонких клиентов), более 30 физических и 20 виртуальных серверов (на базе Vmware ESX). |
Образование
|
Образование | Высшее |
Окончание | 1999 год |
Учебное заведение | Московский Государственный Университет им.Ломоносова |
Специальность | Математик |
|
Образование | Высшее |
Окончание | 1992 год |
Учебное заведение | Серпуховское ВВКИУ РВ (командно-инженерное училище ракетных войск) |
Специальность | Инженер электронной техники |
Дополнительная информация
|
Иностранные языки | Английский (Разговорный) |
Водительские права | Категории B, C |
Командировки | Готов к командировкам |
Курсы и тренинги | 2019 - УЦ "Академия АйТи" - учебный курс "MS Excel Анализ и визуализация данных." 2019 - УЦ "Академия АйТи" - учебный курс "MS Excel Макросы на VBA" 2018 - Veritas - семинары "Интегрированные системы менеджмента" и "Проведение внутренних аудитов" 2013 - УЦ Ланит - учебный курс "Oracle 11g: SQL Foundation" 2008 - УЦ IT Expert - учебный курс "Основы ITIL" |
Навыки и умения | Основные навыки и умения: • опыт работы системным аналитиком КХД - 3 года; • углубленные знания двух предметных областей: складской логистики и информационных технологий; • понимание принципов работы склада и технологий складской логистики, основных складских операций и процессов; • практический опыт использования знаний по SQL для извлечения и обработки информации из БД, построения нестандартных запросов и отчетов; • опыт консультирования, организации и проведения обучения персонала, подготовки технологической и обучающей документации, инструкций; • опыт разработки регламентов и процедур, создания и описания бизнес-процессов, KPI для оценки результативности работников, качества предоставляемых сервисов; • умение самостоятельно принимать решения, быстро и оперативно решать проблемы технического и организационного характера. • знание основных процессов методологии ITIL (управление инцидентами‚ проблемами‚ изменениями и т.д.). Опыт внедрения ITSM-решений. Знание принципов ITIL/MOF. • опыт руководства персоналом (до 30 человек), умение организовать работу в коллективе. • целеустремленность, исполнительность‚ самостоятельность‚ ответственность. Инициативность и творческое мышление‚ гибкий‚ неформальный подход к решению нестандартных задач. • коммуникабельность (как вербальная‚ так и письменная)‚ умение предотвращать и решать конфликтные ситуации‚ работать в команде. • аналитический склад ума, умение и желание самообучаться. • стрессоустойчивость‚ неконфликтность. |