Менеджер по продажам фермерских продуктов
13508389 · 9 сентября 2025, 19:22 · 16 просмотров
Прямой работодатель
Заокские Поля
Контактное лицо
Телефон
Пожалуйста, включите поддержку JavaScript
Условия работы Город
Серпухов – на карте
Заработная плата
от 60 000 руб.
График работы
Полный рабочий день
Предоставляется
Проживание, питание, обучение
Условия
График работы (часы работы и дни работы): 5/2 (пн-пт), 8 часовой рабочий день, время по согласованию
Период испытательного срока: 3 месяца
Оплата : от 60 тыс рублей + мотивационная программа (процент от продаж)
Премии / бонусы (в месяц, квартал или другое)
Обязанности
Обязанности искомого специалиста и ожидаемые результаты работы:
• Расширение клиентской базы, холодные звонки, активный поиск (клиенты: отели, рестораны, фермерские магазины, b2b-клиенты, фермерские рынки);
• Продажи фермерской продукции, выполнение плана продаж в соответствии с графиком (утверждается совместно с кандидатом, а не в одностороннем порядке);
• Предоставление консультаций клиентам по вопросам выбора и применения продукции компании;
• Заключение и согласование условий поставки, договоров;
• Анализ цен на реализуемую продукцию, поиск точек роста компании;
• Уверенный пользователь ПК и оргтехники, уверенный пользователь (Word, Excel обязательно), навыки ведения деловой переписки;
Требования к кандидату * Образование
Среднее специальное
Опыт работы
От 3 лет
Требования
Образование (предпочтительные: ВУЗ / колледж, специальность, специализация): не имеет значения
Дополнительная профессиональная подготовка (курсы, тренинги, программы, допуски):
не имеет значения
Опыт и стаж работы в какой отрасли (от 3 лет): в аналогичной должности (продажи фермерской продукции)
Специальные навыки и знания: проактивность, навык активных продаж, умение работать в полях, желание развиваться и самореализовываться
Комментарии: Приглашаем менеджера по активным продажам фермерских продуктов, которые изготавливается на новом курорте в Тульской области. Ждем активного сотрудника, который готов расти вместе с компанией!
* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!