1. Организация работы кассиров-контролеров участка. 2.Выполнение установленное руководством Компании плановое задание. 3.Осуществление контроля за соблюдением графика работы кассиров-контролеров и его изменение в случае необходимости в оперативном порядке. 4. Обеспечение соблюдения норм режима труда и отдыха подчиненных работников. 5. Ведение табеля. 6. Расчет премии и прочих выплат работникам подразделения. 7. Проведение технических занятий с работниками участка. 8.Организация обучения на рабочем месте вновь принятых работников и проверки знания. 9. Контроль соблюдения работниками требований правил, норм, инструкций и других локальных и нормативных документов. 10 . Ведение отчетности и проведения проверок по средствам программ: Microsoft Excel, Microsoft Word, Kih, SalesReport, 1C. 11. Предоставление предложений по проведению мероприятий в целях увеличения доходности компании. 12. Проведение анализа производственно-финансовых показателей. 13. Проведение анализа и выявления причины текучести кадров. 14. Проведение плановых и внезапных проверок. 15. Соблюдение технологии внутреннего и внешнего документооборота, предоставление отпусков, премирования, поощрения подчиненных работников, привлечения к дисциплинарной ответственности, отстранение от работы в соответствии с законодательством РФ. 16) Разработка маршрутов работы на месяц и изменения в случае необходимости в оперативном порядке. 17) Работа в СЭД |