Имя | Елена |
Контакты | Доступны бесплатно после регистрации или входа |
Общая информация
|
Проживание | Серпухов |
Заработная плата | от 150 000 руб. |
График работы | Полный рабочий день / Гибкий график / Подработка / Удаленная работа |
| |
Образование | Высшее |
Опыт работы | 24 года 7 месяцев |
Гражданство | Россия |
Пол | Женский |
Возраст | 52 года (18 июня 1973) |
Опыт работы
|
Период работы | январь 2020 — по настоящее время (5 лет 6 месяцев) |
Должность | Руководитель |
Компания | ИП Чередниченко Елена Иосифовна |
Обязанности | Кадровый аудит. Кадровый аутсорсинг. Восстановление кадрового учета. Постановка кадрового делопроизводства с нуля. Архивирование документации. |
|
Период работы | декабрь 2021 — сентябрь 2024 (2 года 10 месяцев) |
Должность | Начальник отдела кадров |
Компания | ООО "МЭТС" |
Обязанности | Разработка локальных нормативных документов. Организация мероприятий по поиску и подбору кадров. Осуществление работы с персональными данными. Организация своевременного оформления трудовых отношений. Разработка должностных инструкций, регламентов работы отдела, ДОУ. Разработка графика отпусков и его своевременная корректировка. Осуществление мероприятий по ВУС, работа с военным комиссариатом. Работа с иностранными гражданами (ЕАЭС). Организация работы по учету рабочего времени. Контроль над соблюдением трудовой и исполнительской дисциплины сотрудников. Составление и сдача отчетности в контрольные органы. Консультирование по вопросам делопроизводства и кадровой политики. |
|
Период работы | май 2017 — октябрь 2019 (2 года 6 месяцев) |
Должность | Начальник отдела направления и персонала |
Компания | ООО "Деловой Союз" |
Обязанности | Разработка кадровой политики компании, анализ текучести кадров. Разработка штатного расписания и организационной структуры компании. Организация мероприятий по поиску и подбору кадров. Контроль своевременности и правильности оформления трудовых отношений. Разработка должностных инструкций, регламентов работы отдела, ДОУ. Руководство разработкой графика отпусков и его своевременной корректировки. Контроль исполнения регламента по введению в должность, осуществление мониторинга процесса адаптации сотрудника. Контроль своевременного и правильного оформления ученических договоров, организация и контроль процесса обучения. Организация работы по аттестации сотрудников. Разработка и внедрение программы нематериального стимулирования сотрудников. Осуществление мероприятий по ВУС. Организация мероприятий по созданию Кадрового резерва. Руководство работами по учету рабочего времени. Контроль над соблюдением трудовой и исполнительской дисциплины сотрудников. Осуществление регулярного контроля над текущей деятельностью отдела. Составление и сдача отчетности в контрольные органы. Консультирование по вопросам делопроизводства и кадровой политики. |
|
Период работы | февраль 2013 — январь 2014 (1 год) |
Должность | Делопроизводитель |
Компания | ООО "СИНЕРДЖЕТИК ПРОДЖЕКТС" |
Обязанности | Регистрация входящей и исходящей корреспонденции, подготовка и передача документов в архив. Прием и отправка документов по электронной почте, сканирование, архивирование, создание базы данных. Оформление организационно-распорядительных документов (приказов, писем, справок и т.д.), оправление и получение почтовой корреспонденции посредством ФГУП "Почта России", а также с помощью Экспресс-доставки. Ведение протоколов совещаний. |
|
Период работы | ноябрь 2011 — февраль 2013 (1 год 4 месяца) |
Должность | Главный специалист |
Компания | Территориальное управление Минсоцразвития Пермского края по Пермскому и Добрянскому муниципальным районам |
Обязанности | Оформление приказов, связанных с поступлением на гражданскую службу, ее прохождением и освобождением от замещаемой должности гражданской службы. Заключение служебных контрактов и дополнительных соглашений. Оформление трудовых книжек и личных дел сотрудников. Составление графика отпусков и должностных инструкций; разработка локальных нормативно-правовых актов (положений, инструкций, штатных расписаний и т.д.); оставление анализа текучести кадров и разработка программ адаптации и мотивации персонала. Оформление решений государственного органа о назначении государственной доплаты за выслугу лет в связи с выходом на пенсию. Организация аттестационных комиссий и квалификационных экзаменов. Подготовка проектов приказов по личному составу и основной деятельности. Организация ежегодной проверки достоверности сведений о доходах и имущественных обязательствах, предоставляемых государственными служащими. Обеспечение деятельности комиссии по урегулированию конфликтов интересов, ведение антикоррупционной деятельности в управлении. Формирование кадрового резерва, ведение реестра должностей государственной службы. Оформление и выдача служебных удостоверений гражданских служащих. Организация профессиональной переподготовки, повышения квалификации и стажировки гражданских служащих. |
|
Период работы | декабрь 1996 — ноябрь 2011 (15 лет) |
Должность | Ведущий специалист |
Компания | Управление образования администрации Пермского муниципального района |
Обязанности | Прием, перемещение и увольнение работников; заключение трудовых договоров и соглашений; оформление трудовых книжек и личных дел сотрудников. Оформление больничных листов, подсчет страхового стажа. Составление графиков отпусков и должностных инструкций; разработка локальных нормативно-правовых актов: (положений, инструкций, штатных расписаний). Регистрация входящей и исходящей корреспонденции, подготовка и передача документов в районный архив. Курирование образовательных учреждений по вопросам делопроизводства и кадровой политики; проведение обучающих семинаров и совещаний с руководителями отделов и учреждений района. Составление анализа текучести кадров и разработка программ адаптации и мотивации персонала. |
Образование
|
Образование | Высшее |
Окончание | 2007 год |
Учебное заведение | Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ, Москва |
Специальность | Государственное и муниципальное управление, Государственное и муниципальное управление |
Дополнительная информация
|
Иностранные языки | Немецкий (Базовый) |
Водительские права | Категория B |
Командировки | Готова к командировкам |
Навыки и умения | Осуществление кадрового учета в единственном лице. Высокая работоспособность. Разработка должностных инструкций. Разработка ОНА. Прохождение проверок кадровых инспекций. Воинский учет. Миграционный учёт. Штатное расписание. Свободная работа в 1С: ЗУП. 8.3. Опыт проведения внутреннего кадрового аудита. |
Обо мне | Добросовестно отношусь к выполнению задач. Постоянно повышаю квалификацию, отслеживаю все изменения законодательства о труде. Имею большой опыт работы на удаленке. |
