апрель 2019 — по настоящее время (5 лет 11 месяцев)
Должность
Супервайзер
Компания
ФГУП "Почта России"
Обязанности
Проведение и организация обучения новым услугам и продуктам сотрудников отделений почтовой связи;
Контроль и обеспечение выполнения планов продаж на закрепленной территории;
Контроль соблюдения бизнес-процессов и стандартов качества клиентского сервиса.
Период работы
май 2018 — октябрь 2018 (6 месяцев)
Должность
Менеджер по продажам
Компания
ООО "Ферпласт"
Обязанности
Заключение договоров, сбор и обработка заказов на вверенной территории (Московская область), работа с задолженностями, рекламации, обучение продавцов, информирование по товару и проведение акций.
Период работы
декабрь 2017 — май 2018 (6 месяцев)
Должность
Управляющий магазином
Компания
АО "Дикси Юг"
Обязанности
Управление магазином, выполнение целевых показателей, соблюдение бизнес-процессов, отчетность
Период работы
август 2017 — декабрь 2017 (5 месяцев)
Должность
Заместитель директора
Компания
ООО "Агроторг"
Обязанности
Управление магазином "Пятерочка" в отсутствие директора, выполнение целевых показателей, соблюдение бизнес-процессов, отчетность
Период работы
апрель 2010 — декабрь 2016 (6 лет 9 месяцев)
Должность
Директор магазина
Компания
ООО "Сервис Трейд" (Техносила)
Обязанности
Выполнение плановых показателей продаж, обучение и мотивирование персонала на выполнение плановых показателей, ведение табелей, составление графиков работ, сохранность товара, работа с проверяющими органами. работа с проблемными клиентами, выполнение правил мерчендайзинга, поддержание торгового зала и подсобных помещений в соответствующем состоянии. работа с отделом логистики. работа с коммерсантами и менеджерами товарных направлений и категорий. набор персонала, участие в планировании бюджета на следующий год. заключение договоров по суб аренде, аренде
Период работы
декабрь 2008 — апрель 2010 (1 год 5 месяцев)
Должность
Директор магазина
Компания
ООО "Техносила"
Обязанности
Выполнение плановых показателей продаж, обучение и мотивирование персонала на выполнение плановых показателей, ведение табелей, составление графиков работ, сохранность товара, работа с проверяющими органами. работа с проблемными клиентами, выполнение правил мерчендайзинга, поддержание торгового зала и подсобных помещений в соответствующем состоянии. работа с отделом логистики. работа с коммерсантами и менеджерами товарных направлений и категорий. набор персонала, участие в планировании бюджета на следующий год. заключение договоров по суб аренде, аренде
Период работы
ноябрь 2006 — декабрь 2008 (2 года 2 месяца)
Должность
Директор магазина
Компания
ООО "Саунд Трейд"
Обязанности
Выполнение плановых показателей продаж, обучение и мотивирование персонала на выполнение плановых показателей, ведение табелей, составление графиков работ, сохранность товара, работа с проверяющими органами. работа с проблемными клиентами, выполнение правил мерчендайзинга, поддержание торгового зала и подсобных помещений в соответствующем состоянии. работа с отделом логистики. работа с коммерсантами и менеджерами товарных направлений и категорий. набор персонала, участие в планировании бюджета на следующий год. заключение договоров по суб аренде, аренде
Период работы
ноябрь 2006 — ноябрь 2006 (1 месяц)
Должность
Директор магазина
Компания
ООО "Аггер Техникс" (Техносила)
Обязанности
Выполнение плановых показателей продаж, обучение и мотивирование персонала на выполнение плановых показателей, ведение табелей, составление графиков работ, сохранность товара, работа с проверяющими органами. работа с проблемными клиентами, выполнение правил мерчендайзинга, поддержание торгового зала и подсобных помещений в соответствующем состоянии. работа с отделом логистики. работа с коммерсантами и менеджерами товарных направлений и категорий. набор персонала, участие в планировании бюджета на следующий год. заключение договоров по суб аренде, аренде.
Период работы
июнь 2006 — ноябрь 2006 (6 месяцев)
Должность
Директор магазина
Компания
ООО "Аггер Техникс" (Техносила)
Обязанности
Выполнение плановых показателей продаж, обучение и мотивирование персонала на выполнение плановых показателей, ведение табелей, составление графиков работ, сохранность товара, работа с проверяющими органами. работа с проблемными клиентами, выполнение правил мерчендайзинга, поддержание торгового зала и подсобных помещений в соответствующем состоянии. работа с отделом логистики. работа с коммерсантами и менеджерами товарных направлений и категорий. набор персонала, участие в планировании бюджета на следующий год. заключение договоров по суб аренде, ареде.
Период работы
декабрь 2005 — июнь 2006 (7 месяцев)
Должность
Супервайзер
Компания
ООО "Аггер Техникс" (Техносила)
Обязанности
Постановка целей и задач продавцам отдела, выполнение плановых показателей отдела, сохранность товара,
Период работы
август 2005 — декабрь 2005 (5 месяцев)
Должность
Продавец консультант
Компания
ООО "Аггер Техникс" (Техносила)
Обязанности
Обслуживание покупателей, чистота и порядок витрин, знание акций, знание товара.сохранность товара.
Период работы
январь 2005 — август 2005 (8 месяцев)
Должность
Руководитель филиала № 6
Компания
ООО "Эльдорадо-Московия"
Обязанности
Директор магазина Эльдорадо г. Подольск
Период работы
июль 2004 — январь 2005 (7 месяцев)
Должность
Руководитель филиала №27
Компания
ООО "Эльдорадо- Центр"
Обязанности
Директор магазина Эльдорадо г. Москва, м. Бутово
Образование
Образование
Высшее
Окончание
1997 год
Учебное заведение
Серпуховское высшее военное командное инженерное училище РВСН им Ленинского Комсомола
Специальность
Инженер электромеханник
Дополнительная информация
Иностранные языки
Немецкий (Базовый), Русский (Свободный)
Водительские права
Категории B, C
Командировки
Готов к командировкам
Курсы и тренинги
Навыки продаж, управление временем, 360 градусов, прорыв, проведение интервью с соискателем, курсы топ менеджера (около 30 треннингов)
Навыки и умения
Открытие и организация работы супермаркета с "0" (2500 кв.м); формирование, обучение эффективной команды магазина (75 сотрудников); планирование бюджета магазина, выполнение плана по KPI - показателям магазина; взаимодействие с контролирующими органами, администрацией города, субарендаторами.
Достижения: на протяжении 10 лет под моим руководством, магазин находится в рейтинге Топ-15.
Отсутствие потерь по инвентаризации последние 6 лет.
Уменьшение текучести персонала с 45% до 3% за последние 5 лет.
Вырастил для компании трех директоров магазинов и пять заместителей директоров