Обязанности: Руководитель отдела кадров (в ед.лице); Ведение КДП (штат 100 чел.); Прием, увольнение, переводы, отпуска; Формирование и ведение личных дел работников, оформление личных карточек - Т2; Составление и ведение штатного расписания; Оформление больничных листов, командировок, приказы по личному составу; Ведение и учет трудовых книжек; Оформление трудовых договоров, дополнительных соглашений, договоров ГПХ; Оформление и выдача справок о трудовой деятельности работников; Ведение табеля учета рабочего времени; Подготовка и исполнение графика отпусков; Разработке, согласовании и внедрении локальных нормативных актов, разработка структуры, штатное расписание; Поиск, подбор персонала, анкетирование, организация собеседований, тестирование, выявление уровня компетенций соискателей; Подготовка и проведение оценочного тестирования работников, проведение аттестации; Квотирование и отчетность по инвалидам; Воинский учет; Опыт "проблемных" увольнений; Работа в программе: "Парус", АС "Смета", 1:С ЗУП 8.2, 8.3. Дополнительные обязанности: Участие в комиссии по закупкам; Расчет экономии ФОТ. Договорная работа; Разработка ЛНА; Представление в ФАС, контролирующих органах и тд. Достижения: Восстановление кадрового делопроизводства "с нуля". Награждена грамотой директора музея за профессионализм. |